发布时间:2024-05-19 作者: 用电管理
近日,国家发展改革委、国家能源局、工业与信息化部、财政部制定《提升新能源汽车充电保障能力行动计划》。《行动计划》提出,力争用3年时间大幅度的提高充电技术水平,提高充电设施产品质量,加快完善充电标准体系,全面优化充电设施布局,明显地增强充电网络相互连通能力,快速升级充电运营服务品质,逐步优化充电基础设施发展环境和产业格局。
因此,相关领域的人才需求水涨船高。据英才网联()旗下化工英才网()最新的招聘多个方面数据显示,截至2019年1月上旬,化工行业的人才招聘需求与去年同期相比上涨了10.7%。职位方面,电力/电气工程师、车间主任/段长/班组长等岗位企业需求量增大。
据化工英才网最新招聘多个方面数据显示,截至1月上旬,电力/电气工程师职位的人才需求量较去年同期相比增长12.1%。在区域方面,涨幅排在首位的是北京地区,对于人才需求非常旺盛,同比涨幅13%,其次是上海和浙江,同比增长12.8%和12.5%。
薪酬方面,一线地区中,北京、上海、广东的平均薪酬分别为14380元/月、14750元/月、13524元/月;二三线城市中,浙江、江苏的薪酬相比来说较高,分别为13951元/月、14025元/月。
据化工英才网最新招聘多个方面数据显示,截至1月上旬,车间主任/段长/班组长职位人才需求量与去年同期相比增长11.5%。从区域上看一线地区中,北京地区人才需求同比增长12.6%,上海同比增长12.3%。二线地区中,福建和浙江同比涨幅均超过10%。
从薪资水平上看,该职位在北京、上海、天津、浙江、福建的平均薪资水平较高,分别为11427元/月、10972元/月、11531元/月、11885元/月、12061元/月。
化工英才网资深招聘顾问表示,新能源汽车已是全世界汽车产业高质量发展的大趋势,我国政策将会大力支持发展新能源产业,能掌握汽车产业新能源尖端技术和充电设施质量的人才,将会受到企业的青睐。企业也应为求职者提供更广阔的平台,为新能源汽车用户更好的提供更高效便捷的充电服务。